top of page

Консультация для воспитателей "Проблемные ситуации"

 Проблемная ситуация (как мотивирующий приём и как форма организации совместной деятельности взрослого и детей) в педагогике существует в рамках концепции проблемного обучения (технология Е. Л. Мельниковой «проблемно-диалогическое обучение»).

И. Я. Лернер под проблемным обучением понимал решение учащимся (под руководством педагога) новых для него познавательных и практических проблем.

В теории М. И. Махмутова под проблемным обучением понимается система научно обоснованных методов и средств, применяемая в процессе развивающего обучения, которая предполагает создание под руководством преподавателя проблемных ситуаций  и активную самостоятельную деятельность учащихся по их разрешению с целью, в первую очередь, интеллектуального и творческого развития учащихся, а также овладения ими знаниями, навыками, умениями и способами познания.

В педагогическом словаре Г. М. Коджаспирова проблемное обучение – обучение, при котором учащимся знания не сообщаются в готовом виде. Знания приобретаются только в процессе разрешения проблемной ситуации.

Проблемная ситуация представляет собой интеллектуальное затруднение человека, возникающее в случае, когда он не знает, как объяснить возникшее явление, факт, процесс действительности, не может достичь цели известным ему способом, что побуждает человека искать новый способ объяснения или способ действия. Проблемная ситуация обуславливает начало мышления в процессе постановки и решения проблем. Используется при формировании новых представлений, новых способов действий.

Проблемная ситуация (как мотивирующий приём) – начальный момент мыслительного процесса детей, осознанное затруднение, пути, преодоления которого необходимо самостоятельно найти.

Проблемная ситуация, проблемное задание, познавательная, поисковая задача (как форма организации совместной деятельности взрослого и детей) – задание, способ выполнения и результат которого детям заранее неизвестны, но уровень их подготовки позволяет самостоятельно найти способ его выполнения и получить ответ.

 

Этапы и приёмы постановки проблемы:

1. Создание проблемной ситуации

Создать проблемную ситуацию - значит ввести противоречие, столкновение, с которым вызовет у детей эмоциональную реакцию удивления или затруднения:

- одновременно предъявить противоречивые факты, точки зрения 

- столкнуть мнения детей опросом или практическим заданием 

- выявить «житейские» представления детей вопросом или практическим заданием, а затем предъявить научный факт сообщением, экспериментом, наглядностью 

- дать практическое задание невыполнимое вообще 

- дать практическое задание, не сходное с предыдущим 

- дать практическое задание, сходное с предыдущим, а затем доказать, что задание ими не выполнено 

2. Побуждение к осознанию противоречия проблемной ситуации

Отдельные вопросы педагога, стимулирующие детей осознать противоречие, заложенное в проблемной ситуации:

«Что вас удивило? Что интересного вы заметили?» 

«Сколько мнений? Почему так получилось?» 

«Как вы думали сначала? А как на самом деле?» 

«Вы смогли выполнить задание? Почему? В чём затруднение?»

«Вы смогли выполнить задание? Почему не получается? Чем это задание сходно с предыдущим?» 

«Что вы хотели сделать? Какие знания применили? Задание выполнено?» 

3. Побуждение к формулированию проблемы

Текст побуждающего диалога представляет собой одну из двух реплик:

«Чем мы будем заниматься?» (младший и средний возраст);

«Какой возникает вопрос?» (старший дошкольный возраст).

4. Принятия предполагаемых детьми формулировок учебной проблемы

На этом этапе возможно появление неточных и ошибочных детских формулировок. На такую формулировку лучше откликнуться поддерживающим кивком, репликой. А затем побудить детей к переформулированию проблемы «Кто ещё хочет сказать?», «Кто думает иначе?».

bottom of page